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        集團副總經(jīng)理陳保衛(wèi)赴一線開展人力資源調(diào)研

        發(fā)布日期:2018-04-20 來源:浙江臺州高速公路集團股份有限公司 瀏覽次數(shù):4055 次

        集團副總經(jīng)理陳保衛(wèi)赴一線開展人力資源調(diào)研

        4月18日,集團副總經(jīng)理陳保衛(wèi)前往一線收費所開展人力資源調(diào)研。人力資源部負責人等相關人員隨行。

        圖為集團副總經(jīng)理陳保衛(wèi)聽取記錄員工意見

        當天,陳保衛(wèi)一行來到臨海南、臺州南收費所與黃土嶺隧道所,一方面采取個別談話的形式,認真聽取了各所負責人、部分管理人員、班長等有關員工對公司現(xiàn)有薪酬、福利、考核、請假、服裝管理等制度的意見建議,對員工的基本工作情況進行了摸底了解。另一方面,檢查了各所檔案連續(xù)性、完整性管理等情況,并到監(jiān)控室、車道崗亭等工作場所及食堂、宿舍、員工活動室等生活區(qū)進行了參觀指導。陳保衛(wèi)在調(diào)研中表示,下一步將以調(diào)研過程中發(fā)現(xiàn)的問題為導向,加強人力資源管理,加快人才培養(yǎng)步伐,推進員工隊伍建設。

        圖為集團副總經(jīng)理陳保衛(wèi)檢查黃土嶺隧道所配電房設施運行情況

        圖為人力資源部工作人員查看臨海南收費所檔案管理情況

        此外,陳保衛(wèi)還專程赴塘嶺、馬鬃嶺隧道執(zhí)勤點看望值班的執(zhí)勤人員,仔細詢問其工作與生活情況,對獨自堅守崗位仍保持樂觀向上工作態(tài)度的執(zhí)勤人員表示感謝,同時查看了配電房等設施的運行管理狀況。

        圖為陳保衛(wèi)親切慰問塘嶺執(zhí)勤人員并與之握手

        接下來,調(diào)研組還將繼續(xù)趕赴其他部門、所中心、子公司開展全面深入的實地調(diào)研。

        陳一沁




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